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    蘇州MBA課程預告-常老師帶你思維變革,鍛造卓越的管理梯隊

    發布時間:2021-12-02 來源:新與成國際教育 在線咨詢
      企業家焦慮和壓力的根源是從哪里來的?
      偉大的企業家能不能后天培養?
      中國企業家及其領導梯隊重要變革的認知是什么?
      如何培養企業家及其管理梯隊的精益領導能力?
      常亮老師將在課程上一一為您解答,并邀您探尋轉型升級的本質與真諦,向您展示如何從優秀到卓越的轉型升級之路。

      老師簡介

      常亮
      精益領導力專家
      國家高端人才培訓計劃精益領導力訓練專家
      豐田華為模式全球領先的領導梯隊培養系統、構筑專家
      豐田全球模范工廠本土唯一高中基層精益領、導力訓練專家
      全球領先CEO領導力發展機構私董會導師
      中外名企30年工作與管理咨詢服務經驗,企業高層經驗20年

      課程預告

      1 · 思維變革與管理轉型

      1.1 思維變革、管理轉型是每一個卓越領導者的核心使命
      1.2 平凡企業管理者及員工與標桿企業的差距
      1.3 從優秀到卓越的轉型與變革之路
      1.4 組織模式的轉型是卓越轉型的基石

      2 · 精益領導力的依歸

      2.1 角色管理是企業與人生的首要問題
      2.2 卓越管理者其領導與管理的角色
      2.3 卓越領導者的關系管理
      2.4 卓越管理者各階段角色管理模型

      3 · 卓越領導者的二項關鍵領導行為

      3.1 成為卓越的領導者
      3.2 招人與開人
      3.3 建立員工心中的愿景
      3.4 澄清價值觀,實現卓越凝聚
      3.5 以身作則,培植信任文化
      3.6 卓越的溝通與協作
      3.7 戰略性目標管理
      3.8 精益追過程
      3.9 精益拿結果
      3.10 卓有成效的激勵與授權
      3.11 訓練并輔導員工
      3.12 評估績效與工作
      成本優勢喪失,全球疫情來襲,本土企業的倒逼強制性淘汰加??;消費升級提速,產業環境巨變,降維打擊嚴重壓縮甚至徹底摧毀固化思維下傳統企業的生存空間;
      波瀾壯闊的巨變時代,領導力與戰略思維轉型、管理與運營轉型,管理梯隊與銷售鐵軍鍛造的轉型,企業文化的轉型,成為企業生存發展的必然抉擇。
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